AVR beklimt Prestatieladder Socialer Ondernemen!

Bij AVR staan we altijd open voor verbeteringen. Niet alleen op het gebied van milieu, maar op elk gebied. Daarom hebben we inmiddels de aspirant-status bereikt op de Prestatieladder Socialer Ondernemen (PSO). Daar zijn wij trots op! Maar uiteraard is het onze intentie om nog verder te stijgen op de prestatieladder.

Terug

Het doel van de PSO is om meer mensen met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt aan een fijne baan te helpen. Zo is het ook gegaan met Samer Alhajaly.

Samer Alhajaly is 27 jaar en komt uit Syrië, waar hij economie studeerde. Hij woont inmiddels 5 jaar in Nederland en werkt sinds 2 jaar bij AVR als verladingsoperator in Rozenburg. Dit betekent dat hij processen controleert als het gaat om de planning van de opslag in tanks. Hij houdt in de gaten of we ladingen kunnen ontvangen of dat er ruimte gemaakt moet worden door verwerking.

Samer vindt het een leuke baan, waarin hij zich nog verder wil ontwikkelen. Daarom volgt hij nog een extra opleiding waarin leren en werken worden gecombineerd. Eén dag per week werkt hij daarvoor bij verschillende bedrijven. Ontzettend leuk om ook ergens anders een kijkje in de keuken te mogen nemen, maar de collega’s bij AVR blijven volgens Samer toch wel het vriendelijkst. Zij voelen echt als familie. En dat is wel heel prettig als je eigen familie niet in Nederland woont, maar nog in Syrië. Gelukkig spreekt hij zijn ouders en zijn jongere broers heel regelmatig via Facetime, maar toch blijft het moeilijk om ze te moeten missen.

Voordat Samer bij AVR begon heeft hij als vrijwilliger gewerkt in de zorg en in een theater, waar hij zo’n beetje alle klussen deed. Zijn werk als vrijwilliger heeft er niet alleen voor gezorgd dat hij de taal goed leerde spreken, maar ook dat hij al veel heeft geleerd over de Nederlandse cultuur. Opvallend anders is wel de duidelijkheid hier in Nederland. Dat vindt hij eigenlijk wel heel fijn. Je weet wat je aan iemand hebt en waar je aan toe bent.

Naast zijn baan bij AVR vindt Samer het heerlijk om te fietsen als het mooi weer is. In Syrië deed hij dit bijna niet, omdat het gebied zo enorm bergachtig is. Hier gaat dat een stuk makkelijker. Daarnaast houdt hij ervan om gitaar te spelen, te tekenen en te schilderen. En dan vooral de oude plaatsen uit Syrië die nog in zijn geheugen zitten.

Samer is heel erg dankbaar voor alle kansen die hij in Nederland en bij AVR krijgt. Hij vindt het dan ook belangrijk om nog meer over Nederland te leren, met name over de geschiedenis. Ook wil hij zijn steentje bijdragen aan de toekomst door duurzaam te leven en te doen wat hij kan op dit gebied.

Bij AVR blijven werken, verder bouwen aan zijn carrière en een huis kopen!

Doelen en dromen van Samer Alhajaly

Meer berichten:

Een dag meelopen met… Gerrit-Jan Ursinus!

In ‘De dag van…’ nemen we een kijkje achter de schermen van een AVR-medewerker en welke werkzaamheden er zo voorbijkomen. Maak kennis met Gerrit-Jan Ursinus die verantwoordelijk is voor het coördineren van de geplande jaarlijkse stops en diverse projecten in Duiven. Eén van deze projecten is de ombouw van ketel 3, die in augustus 2025 start.

Meer dan alleen techniek!

Analysers zijn onmisbaar voor AVR. Ze meten continu stof, kwik en andere emissies die vrijkomen bij onze processen. Met de komst van nieuwe analysers voor de WT en EfW moet natuurlijk ook de kennis van onze specialisten up-todate zijn. Daarom reisden Analyser Specialisten Marco Abelskamp en Marcello Vasse af naar Duitsland voor een training bij de fabrikant.

Jeroen Rasenberg nieuwe CFO bij AVR

Per 1 september a.s. is Jeroen Rasenberg de nieuwe Chief Financial Officer bij AVR Afvalverwerking. Jeroen Rasenberg volgt daarmee CFO Rob de Fluiter Balledux op, die -na 12 jaar als CFO bij AVR actief te zijn geweest,- besloten heeft om met pensioen te gaan.

Jaarbericht 2024: Daadkracht

AVR presenteert het jaarbericht 2024, getiteld Daadkracht. Een terugblik op een jaar vol uitdagingen én prestaties, waarin we vastberaden hebben gebouwd aan herstel en vooruitgang. Klaar voor de toekomst!

AVR stijgt naar Trede 2 op de PSO-Prestatieladder

Goed nieuws: AVR heeft Trede 2 behaald op de Prestatieladder Socialer Ondernemen (PSO). Dit onafhankelijke keurmerk van TNO laat zien dat we ons als organisatie actief inzetten voor een inclusieve arbeidsmarkt en werkgelegenheid bieden aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Onze certificering op Trede 2 betekent dat AVR bovengemiddeld presteert op het gebied van sociaal ondernemen in vergelijking met andere organisaties in Nederland.